Met prevalenties van psychiatrische problemen van 0,5-15% is het onvermijdelijk dat er ook arts-assistenten (in opleiding) psychiatrie zijn die de andere kant van de tafel kennen. Deze dubbelrol brengt vanzelfsprekend uitdagingen met zich mee: een goede zorgverlener zijn en daarbij de juiste psychofarmaca voorschrijven en tegelijk zelf een goede patiënt zijn, ook als dit gepaard gaat met bijvoorbeeld psychofarmaca of gebruik van andere medicatie. Wie geef je op het werk wanneer en in welke mate openheid hierover? Zet je jouw eigen ervaringen in als zorgverlener en verminder je het stigma in de psychiatrie of houd je deze kant van jezelf juist verborgen op het werk?
Deze en andere vragen wil een ANIOS psychiatrie graag met collega A(N)IOS bespreken. Bij belangstelling komen jullie samen en/of wisselen jullie met elkaar ervaringen/vragen uit in een whatsapp groep. Andere suggesties zijn ook van harte welkom. Geïnteresseerden sturen een bericht naar tegekkeintervisie@gmail.com
wat een mooie ontwikkeling. Het brengt mij op het idee ook zo’n oproep te plaatsen voor psychologen in opleiding tot psychotherapeut, gz- of kp-psycholoog. Ik ben zelf sinds een paar jaar open op mijn werk in de GGZ over mijn psychosegevoeligheid en gebruik dit ook steeds meer in het werk met cliënten/familie. Ik schreef hierover op https://www.psychosenet.nl/psychose-verzwijgen-repelsteeltje/ . Mede hierdoor kwam ik in contact met andere zorgcollega’s met een psychische kwetsbaarheid.
Het blijkt lastig de afweging te maken wel of niet open te zijn hierover en hoe dan. Vragen zoals vermindert het mijn kans om door een selectie voor een vervolgopleiding te komen, om ergens aangenomen te worden of serieus te worden genomen door collega’s spelen. Mijn werkgever GGZ-NHN streeft een veilig werkklimaat na voor iedere medewerker die open zou willen zijn over zijn/haar psychische kwetsbaarheid. Tevens wordt nagedacht hoe ervaringskennis functioneel kan worden ingezet door reguliere zorgprofessionals naast ervaringsdeskundigen die dat al doen en zijn opgeleid. Aandacht hiervoor bij beroepsverenigingen en opleidingsinstituten zoals bijv RINO zou destigmatiserend kunnen werken en het inzetten van ervaringskennis(naast praktijk- en wetenschappelijke kennis) kunnen stimuleren. Dat dit meerwaarde kan hebben is beschreven in https://www.windesheim.nl/over-windesheim/nieuws/2019/februari/grote-zorgorganisaties-omarmen-inzet-ervaringsdeskundigheid-van-zorgprofessionals
Bedankt voor je bijdrage, Clara! Leuk dat het je aanzet tot het plaatsen van een eigen oproep!
Als psychiater kampend met mijn eigen psychische kwetsbaarheid is me dit uit het hart gegrepen. Mocht ik op een bepaalde wijze hierin iets kunnen betekenen.
Binnen ggz Breburg hebben we recent een intervisiegroep opgesteld voor hulpverleners met eigen kwetsbaarheid die dit in willen leren zetten in hun eigen werk. Zelf werk ik al zo’n 6 jaar met eigen ervaringen binnen mijn vak als psychiater.
Mvg
Jeroen Kloet
Beste Jeroen,
dank voor je sympathieke en open reactie en dank ook voor je aanbod om hierin eventueel wat te betekenen. Ik heb dit doorgegeven aan de initiatiefnemer van deze groep. Wellicht hoor je ervan.
Groeten,
Frank Gerritse
Ik ben verpleegkundig specialist en sluit me bij bovenstaande aan. In de toekomst wil ik binnen de parnassiagroep een soortgelijke intervisie opzetten en vraag me af wat jullie ervaring/ overweging is aangaande de samenstelling; mono- of multidisciplinair?
Beste Simone, ook jij bedankt voor je reactie! Ik zal ook jou in contact brengen met de initiatiefnemer.
In antwoord op je vraag over mono- of multidisciplinair is geen makkelijk eenduidig antwoord te geven, dat is grotendeels een persoonlijk iets ook denk ik. Zelf neig ik meer naar monodisciplinair, zodat de gemene deler zo groot mogelijk is. Maar dit is wellicht ook iets om eens uitgebreid te bespreken met de initiatiefnemer van deze oproep 🙂
Groeten,
Frank Gerritse
Inmiddels hebben we Tindervisie, een online platform voor het vinden van geschikte intervisiemaatjes, gelanceerd. Zie hier voor meer informatie.
Tegekkeintervisie heeft nu ook een website: http://www.tegekkeintervisie.nl hier vind je allerlei info over werken met ervaringskennis als arts in de psychiatrie en je kunt je als anios, aios en psychiater opgeven voor intervisie met collega’s met een psychische kwetsbaarheid.